“魔鬼训练营”名称的解释：  驱走人们心理的一切障碍，消除人性不合作的思想，比如：“懒惰、嫉妒、悲观、恐惧”等都称之为魔鬼心理，而魔鬼训练营就是专门突破人性的所有缺点，帮助企业打造一批完美的精英团队，提高企业团队凝聚力、执行力、沟通力等。帮助个人拥有健康、快乐、幸福的人生。

 黄埔军事训练营设计的“魔鬼训练营”主要优势是：强调体验感悟式学习，改变以往的枯燥无效的全室内授课方式，结合与课程内容有关的室内游戏活动及利用户外特殊的场地和自然环境而精心设计的各种团队及个人活动项目，它可以在短时间内激发个人潜能，增强企业团队凝聚力，让企业员工获得高昂的士气及战斗力，形成健康有序的管理沟通现象、勇于创新的团队组织氛围。

“魔鬼训练营”的课程目的：   
（1）  统一思想，打造精英团队； 
（2）  激发个人潜能，引爆无限自信心；  
（3）  训练领导力，提升个人魅力；  
（4）  了解自然规律，掌握未来趋势的财富脉搏；  
（5）  学习沟通力，提高协调水平及消除团队沟通屏障；  
（6）  体验感恩，回归生命本质的纯真；  
（7）  培养危机意识，引发生命奋斗动力  魔鬼训练培训后可达到的效果：  
组织收获：参与者清晰了解成功团队的基本要素，增强了团队凝聚力及员工之间相互配合、相互支持的团队精神和整体合作意识，改善人际关系，形成了积极向上的团队风气，增强了管理者与员工内部的沟通与交流，使参与者适应新环境，认识自身存在的沟通问题，掌握有效的沟通技巧，在工作中不断进取，学会如何在最有效的时间内达成团队的目标与共识，表现出最佳的管理和领导才能，当面临新的挑战时，更加从容有序。
 个人收获：激发自身潜能，增强自信心，调整身心状态，快速情绪掌控，启发想象力和创造力，提高解决问题的能力，改善人际关系，学会关心他人与合作，伴随企业共同发展。
超级成功魔鬼训练营所阐述到的观念： 
（1）  明确人生定位，寻找生命本质；  
（2）  中国著名企业与世界级企业的差距； 
（3）  中国企业目前所面临的几大危机；
（4）  二十一世纪的三大特点及应对的策略； 
（5）  中国民营企业平均寿命只有2.7年的原因；  
（6）  什么是企业文化！如何确定企业文化，并且做到企业文化良好的灌输、传播和执行！佛教与毛泽东思想与现代企业管理模式的分析  
（7）  如何统一思想，提高团队的凝聚力和执行力！ 
（8）  什么是真正的领导力！领导的定义与价值是什么！如何快速提升领导魅力！二十一世纪优秀领导应该具备的十大特质！ 
（9）  怎样提高沟通能力！如何消除团队之间的隔阂和障碍！  
（10）  如何快速提升企业的核心竞争力！  
（11）  如何提升企业员工的忠诚度；如何培养员工的感恩意识！  
（12）  如何营造“企业、员工、客户”的共赢体系；   魔鬼训练营的宗旨：责任、荣誉、团队  魔鬼训练营的口号：没有完美的个人，只有完美的团队！  魔鬼训练营的作风：坚决服从，没有任何借口！  魔鬼训练营的标准：完美是及格的唯一标准，结果和数字代表一切！  魔鬼训练营的信念：合理的要求是训练，不合理的要求是磨练！
 

参加魔鬼训练营而改变的世界知名人士： 
前美国福特汽车公司总裁亨利.福特 
使克莱斯勒汽车公司起死回生的李.艾柯卡 
世界第一名潜能激发大师美国洛宾潜能机构创始人安东尼.洛宾 
美国乐高玩具公司总裁耶德.科克克利斯蒂安森  
世界一级方程式赛车冠军、法拉利车队车手：麦克尔.舒马赫 
美国NBA著名球星：麦克尔.乔丹、拉里.伯德及85%的NBA球员 
亚洲成功学专家陈安之先生……